En un mercado laboral en constante cambio, es importante que las empresas implementen soluciones innovadoras para ser competitivas. Una de ellas es el uso de una solución de gestión de asistencia con reconocimiento facial, como la ofrecida por SIA.

La gestión de asistencia a través de hojas de Excel o revisión manual de incidencias es obsoleta. En cambio, el reconocimiento facial permite una identificación o verificación rápida de la identidad del trabajador en segundos, lo que ayuda a prevenir fraudes laborales como el intercambio de tarjetas de acceso o códigos de pin personal.
Aquí te contamos por qué una solución de gestión de asistencia con reconocimiento facial puede facilitar la forma en la que gestionas tu personal:
El reconocimiento facial aumenta la seguridad
El reconocimiento facial mejora la seguridad y previene el fraude laboral. No se necesita contacto y el sistema valida la identidad en segundos, evitando compartir tarjetas de acceso y códigos PIN. Según este artículo de Expansión, el reconocimiento facial es una de las tecnologías más eficaces para el control de asistencia de personal.
Facilita cómo centralizas la información
El reconocimiento facial centraliza la información del trabajador en un solo lugar, incluyendo el tipo de contrato, salario, horarios y eventualidades como permisos e incapacidades. Esta integración directa con el sistema de planilla facilita la gestión de personal.
Según este artículo de RRHHDigital, la centralización de la información del personal es una de las ventajas clave de las soluciones de gestión de asistencia.
Visualiza indicadores de asistencia en tiempo real
El reconocimiento facial permite visualizar en tiempo real indicadores de asistencia, lo que facilita la toma de acciones correctivas. Además, SIA ofrece notificaciones de bonificación por puntualidad para motivar al personal. Según la revista Forbes, la tecnología de reconocimiento facial ayuda a mejorar la gestión de asistencia y aumentar la productividad de los empleados.
Evita errores en la gestión de asistencia
El reconocimiento facial automatiza las horas laboradas y evita errores en los pagos. Esta solución inteligente de gestión de asistencia en la nube se integra directamente con el sistema de planilla. De acuerdo a El Economista, las soluciones de gestión de asistencia mejoran la eficiencia de los procesos y evitan errores en los pagos.
En resumen, el reconocimiento facial es una solución innovadora y segura para la gestión de asistencia y control de personal. Mejora la puntualidad, centraliza la información y evita errores en los pagos, lo que facilita el trabajo del departamento de recursos humanos. SIA es una opción que ofrece estas ventajas y más. Si deseas probar una demo, puedes contactarnos en ventas@sia.red.
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